職位描述
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職位描述:
1、根據公司營銷計劃,組織制定年、季、月生產和售后服務計劃及其措施并監督執行;
2、監督安全生產、生產秩序和環境改善;
3、貫徹落實公司各項規章制度,制定所屬各部門的內部管理制度,監察所屬各部門的運行狀況,保持規范有序;
4、監督各部門員工的安全、專業技能、制度執行等方面的培訓和考核,建立一支合格的員工隊伍;
5、協調工廠各部門抓好精益化生產、品質管理、安全高效、配合和支持營銷部門的銷售工作;
6、強化對資產和各類資料的管理,保證其安全和發揮最大效用;
7、定期向主管領導提交工作計劃和工作匯報;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、5年以上國內500強,大型上市公司或大型食品制造企業中高層管理經驗2年以上全面(生產、品控、財務、采購、物流工程維修、產品開發、人事行政等)管理經驗;
2、身心健康,對工作壓力具有相當的承受能力;
5、有較強的綜合處理問題和協調溝通能力;較強的組織管理、分析判斷及應急決策能力;
6、能合理地調配人、財、物力,有效利用資源;
1、根據公司營銷計劃,組織制定年、季、月生產和售后服務計劃及其措施并監督執行;
2、監督安全生產、生產秩序和環境改善;
3、貫徹落實公司各項規章制度,制定所屬各部門的內部管理制度,監察所屬各部門的運行狀況,保持規范有序;
4、監督各部門員工的安全、專業技能、制度執行等方面的培訓和考核,建立一支合格的員工隊伍;
5、協調工廠各部門抓好精益化生產、品質管理、安全高效、配合和支持營銷部門的銷售工作;
6、強化對資產和各類資料的管理,保證其安全和發揮最大效用;
7、定期向主管領導提交工作計劃和工作匯報;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、5年以上國內500強,大型上市公司或大型食品制造企業中高層管理經驗2年以上全面(生產、品控、財務、采購、物流工程維修、產品開發、人事行政等)管理經驗;
2、身心健康,對工作壓力具有相當的承受能力;
5、有較強的綜合處理問題和協調溝通能力;較強的組織管理、分析判斷及應急決策能力;
6、能合理地調配人、財、物力,有效利用資源;
工作地點
地址:武漢漢陽區武漢
