應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、根據辦事處整體目標，制定合理的門店端目標，并制定支撐目標達成的策略。
2、根據業務需求，分析辦事處各區域/門店流量結構，制定流量提升方案，并推進落
地；
3、根據業務現狀，選定門店關鍵 To C 服務動作（上門設計、預埋煙管、廚房效果圖
設計等），制定門店轉化率提升方案，執行落地，推動轉化率提升；
4、根據業務需求，針對終端三類人員制定門店配置標準，招聘及培養方案，并推進
落地，確保終端三類人員能夠基本滿足銷售需求
5、根據門店精細化運營需求，掌握數字工具（云管理等）使用規范，完成對下賦
能，推進要求與標準落地，確保業務團隊和終端三類人員 100%掌握，規范使用。
6、根據分公司實際需求及月度培訓策略制定月度產品/技能類培訓計劃；
按照既定的月度培訓規劃做相應的培訓月度小結，總結優勢與不足及時改進。
招聘要求：
1、24-35周歲，有3年以上相關工作經驗，尤其是從事廚熱、家裝、櫥柜、陶瓷等業務工作；
2、能經常性出差；
3、有良好的溝通能力與談判技巧，敬業、敢于挑戰、執行力強；
4、對市場有較強的分析力、洞察力和策劃能力。
注：聯系我時，請說是在荊州人才網上看到的。
工作地點
地址：蕪湖鏡湖區蕪湖-鏡湖區蕪湖鏡湖萬達廣場寫字樓一期3號寫字樓1118室
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
寧波方太營銷有限公司
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其他類型
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500-999人
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私營·民營企業
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山山夢想城A幢6樓
