根據教學工作需要,結合教師編制、崗位空缺情況,經縣委編委批準,縣城區義務教育學校和中小學生社會實踐基地面向全縣各鄉鎮中小學校公開選調教師65名。現將相關事項公告如下:
一、選調原則
(一)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
(二)均衡師資配置。合理配置教師資源,促進義務教育優質均衡發展。
(三)推動教師交流。暢通教師交流渠道,促進人才合理流動。
(四)提升教師素養。激活教師隊伍活力,促進教師師德涵養與專業素養不斷提升。
二、選調崗位計劃
本次公開選調教師65名,其中:縣實驗小學2名、縣孱陵小學15名、縣斗湖堤小學8名、縣竹溪小學15名、縣實驗初級中學10名、縣梅園初級中學10名、中小學生社會實踐基地5名。具體見附件1。
三、選調范圍
1.縣城區小學教師崗位選調對象為縣內鄉鎮公辦小學在編在崗教師。
2.縣城區初中學校教師崗位選調對象為縣內鄉鎮公辦小學、初中學校在編在崗教師。
3.中小學生社會實踐基地教師崗位選調對象為縣內鄉鎮公辦小學、初中學校在編在崗教師。
四、選調條件
(一)基本條件
1.擁護黨的領導,忠誠黨的教育事業,貫徹黨的教育方針,自覺踐行社會主義核心價值觀,落實立德樹人根本任務。
2.嚴格遵守中小學教師職業道德規范,具有良好的政治素質和道德品行。
3.年齡在45周歲及以下(1980年1月1日及以后出生)。
4.縣外調入教師須在公辦學校任教3年及以上,其中在縣內公辦小學、初中學校任教1年及以上。
5.具有較強的分析問題、解決問題的能力以及較強的教學、教科研能力,具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
6.具備崗位所需的其他條件。
7.入選后能服從在新單位空崗內聘用,且首聘不得高于原崗位。
(二)具體條件
詳見《公安縣2025年公開選調城區義務教育學校和中小學生社會實踐基地教師崗位表》(附件1)。
(三)以下人員不能參加選調
1.最低服務期限未滿的(最低服務期限以簽訂的協議為準);或對調動有其他限制性規定的;
2.不符合選調崗位條件要求的;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和近三年內(2023年1月以來)受過黨紀、政務等處分的人員;
4.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)等應當執行回避制度的人員;
5.法律法規規定的其他情形。
五、選調程序
本次選調按發布公告、個人申報、審核推薦、資格審查、考試、開展考核、公示、選崗和報到上崗等程序進行。
(一)發布公告。
公開選調公告在縣人民政府網、“公安教育”微信公眾號發布。
(二)個人申報。符合選調條件、有意向參加選調的教師向所在單位及鄉鎮中心學校提出報名申請(每名教師限報一個崗位),并準備好以下材料:
1.《公安縣2025年公開選調城區義務教育學校和中小學生社會實踐基地教師報名表》(附件2,正反打印)1份;
2.有效居民身份證(含臨時身份證)原件和復印件1份;
3.教師資格證原件和復印件1份;
4.任教年限及任教學段、學科證明材料1份;
5.學歷證書原件和復印件1份及《教育部學歷證書電子注冊備案表(中文版)》(登錄中國高等教育學生信息網,網址:www.chsi.com.cn,注冊、打印);
6.近期免冠1寸藍底彩色登記照3張,其中1張粘貼在報名表上,另外2張在照片背面寫明單位姓名虛貼在報名表右上角。
(三)審核推薦。各學校對照選調條件,對報考人員提交的材料進行審核,根據審核情況在報考人員的《報名表》上填寫審核意見并簽字蓋章,日常表現差、不服從學校工作安排的教師不予推薦。經所在學校和鄉鎮中心學校審核后,由報名教師本人到縣教育局人事股提交上述材料報名,報名時間為2025年7月1日9:00—7月2日17:00,逾期視為放棄。
(四)資格審查。縣教育局、縣人社局組建資格審查專班,對報名提交的材料進行審查。資格審查貫穿選調工作全過程,報考人員不符合資格條件或弄虛作假的,在任一環節查實,均取消選調資格。
(五)考試
1.筆試
(1)筆試對象。資格審查合格人員。
(2)開考比例。按崗位計劃數與資格審查合格人數之比高于1:1開考。達不到規定比例的崗位,相應選調計劃核減或取消。
(3)筆試時間及地點:2025年7月13日,具體時間地點詳見筆試準考證。
(4)筆試準考證領取。資格審查合格人員于7月10日14:30—17:30到縣教育局人事股413室憑本人有效居民身份證(含臨時身份證)原件領取筆試準考證。
(5)筆試內容及形式。筆試按學段學科分類設考,以閉卷方式進行。
①報考語文、數學、英語、物理、道德與法治、歷史學科的,筆試內容為教育學、心理學、教師法、中小學教師職業道德規范、教育時政、專業素質等教育教學綜合知識和相應學段的學科知識。其中教育教學綜合知識占15%-20%、學科知識占80%-85%。
②報考體育、音樂、美術、科學、勞動技術、心理健康教育學科的,筆試內容為教育學、心理學、教師法、中小學教師職業道德規范、教育時政、專業素質等教育教學綜合知識。
筆試考試時長為120分鐘,滿分為100分。
(6)筆試成績。筆試成績在公安縣人民政府網、“公安教育”微信公眾號上公布。筆試劃定卷面成績最低合格線,低于最低合格線的報考人員,不能進入下一環節。
2.面試
(1)面試入圍人員的確定。在達到筆試最低合格線的人員中,按照崗位計劃數與面試入圍人數1:3的比例,依考生筆試成績從高到低,確定入圍面試人員,最后一名筆試成績相同的,一并納入范圍;當崗位計劃數與面試入圍人數的比例高于1:1、低于1:3時,全部納入面試范圍;當崗位計劃數與面試入圍人數的比例低于或等于1:1時,相應核減或取消選調計劃。
(2)面試時間和地點。2025年7月27日,具體時間地點詳見面試通知書。
(3)面試通知書領取。入圍面試人員于7月24日下午16:00—17:30,到縣教育局人事股413室持本人有效居民身份證(含臨時身份證)原件領取面試通知書。
(4)面試形式。面試采取試講的方式進行。試講范圍為相應學段學科現行使用的教材,隨機從中選取課題進行試講,主要考察考生的業務素質、教學能力等。試講備課時間為30分鐘,面試時間為10分鐘。面試滿分為100分。
(5)面試成績。評委評分去掉一個最高分和一個最低分后的平均得分,即為面試成績。面試成績當場公布,并由考生簽名確認。各崗位面試成績最低合格分數線為80分,達不到最低合格線的考生,不能進入下一環節。
3.考生綜合成績計算
(1)計分方法。筆試、面試成績分別按40%、60%的權重計入綜合成績。即考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(2)排名規則。考生筆試成績按崗位依得分由高到低排名,筆試成績相同的,并列排名。考生綜合成績依筆試、面試成績加權求和得分由高到低排名。報考同一崗位的考生綜合成績相同時,筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時,組織加試,按加試成績確定排名。
考試綜合成績在公安縣人民政府網、“公安教育”微信公眾號上公布。
(六)考核
根據考生綜合成績從高分到低分,按崗位計劃數與考核人數1∶1的比例確定考核入圍人選。縣教育局組建考核專班對入圍人選開展考核,重點考核入圍人選的思想政治、師德師風、專業素質、日常表現等情況。
報考人員自愿放棄、考核不合格的,產生的崗位缺額,可按考生綜合成績從高到低依次遞補,遞補人員僅在報考同一崗位且考試成績達到合格分數線的人員中產生。沒有遞補人選的,核減或取消相應崗位選調計劃。
(七)公示
經考核合格的入圍人選,作為擬選調人員在公安縣人民政府網、“公安教育”微信公眾號上進行公示,公示時間為5個工作日。擬選調人員名單公示后,因考生自愿放棄等原因造成的崗位空缺不再遞補。
(八)選崗
公示期滿無異議,由縣教育局組織擬選調人員分學段學科按排名規則依次選擇學校崗位。
(九)報到上崗
擬選調人員由縣教育局通知到選調學校報到,由選調學校安排工作崗位和任務。選調人員試用期為半年,試用期滿進行考核,考核不合格的,退回原單位工作。本次公開選調最低服務期為5年。
六、紀律與監督
為確保公開選調工作公開、公平、公正,縣紀委監委對選調工作實行全程監督。如有弄虛作假或徇私舞弊等行為,一經查實將按照有關規定嚴肅處理,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。
本公告由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。
聯系電話:縣教育局人事股 0716-5235267
縣人社局事業股 0716-5226608
附件:
1.公安縣2025年公開選調城區義務教育學校和中小學生社會實踐基地教師崗位表
2.公安縣2025年公開選調城區義務教育學校和中小學生社會實踐基地教師報名表